Kvinnelige ledere tjener 87,7 prosent av menns gjennomsnittlige årslønn. Det er konklusjonen etter at 2582 medlemmer i fag- og interesseorganisasjonen. Lederne besvarte spørreskjemaet i forbindelse med Norsk Ledelsesbarometer.

Jeg er pappa til to små jenter.

Bør vi som er foreldre gi mer ukelønn til gutter enn til jenter for å forberede barna våre på lønnsforskjellene i arbeidslivet? Bør mine døtre få mindre i ukelønn enn naboguttene på samme alder?

I følge Statistisk Sentralbyrå er det nesten like mange kvinner og menn i arbeidsstyrken i Norge. Det norske arbeidsmarkedet er imidlertid kjønnsdelt når det gjelder hvilke sektorer og næringer menn og kvinner jobber, og hvilke yrker de har.

I offentlig sektor er det flere kvinner enn menn. Tilsvarende er det flere menn enn kvinner i privat sektor. Litt i overkant av en av tre ledere er kvinner, mens under en fjerdedel av topplederne i Norge er kvinner.

Videre så er det langt flere kvinner som jobber deltid. Andelen sysselsatte kvinner som jobber deltid er dobbelt så stor som andelen menn som jobber deltid. Kvinner jobber altså ikke like mye som menn, og kvinner velger yrker med lavere lønnsnivå.