God idé

Hei, denne artikkelen er over ett år gammel og kan innholde utdatert informasjon
  • Arbeidsrettsadvokat Jan Tormod Dege har foretatt en undersøkelse av vel 2000 dommer i arbeidsretten. Undersøkelsen, som omtales i siste nummer av ukeavisa Ledelse, viser at arbeidsgiverne taper to tredeler av de oppsigelsessakene som havner i retten, enten det dreier seg om avskjedssaker eller rene oppsigelsessaker. Dege mener at dette er et klart bevis på at instituttet med avskjed misbrukes, og hevder at bedriftene har gjort et for dårlig forarbeid. En annen måte å si dette på, er at bedriftene er for raske med å si opp sine ansatte, en tendens som utvilsomt følger de tiltakende kravene om hurtig avkastning.
  • Dege har i flere år argumentert for opprettelsen av et konfliktråd for arbeidslivet, der både arbeidsgiver og arbeidstaker kan møtes for å løse problemene, i stedet for å vente til en kostbar rettssak. Dette er en tanke vi fullt ut støtter.