Opprør mot fengselsledelsen

Oslo kretsfengsel herjes av arbeidskonflikter, sjukemeldinger og oppsigelser. - Forholdet mellom de ansatte og ledelsen er verre enn forholdet mellom ansatte og innsatte, hevder fire fengselsbetjenter.

Hei, denne artikkelen er over ett år gammel og kan inneholde utdatert informasjon
Publisert

To av de fire er langtidssjukemeldt og tviler på at de klarer å returnere til Oslo kretsfengsel. De to andre jobber i systemet. Alle fire betrakter fengslet som et arnested for «amerikansk spyttslikkermentalitet».

- Smisker man ikke med sjefen sin, men tar potensielle konfrontasjoner oppreist i stedet for krypende, får man bråk. Seinere i yrkeskarrieren møter man stengte dører, hevder en av de fire.

Slutter på dagen

- Flere ansatte har allerede sluttet. Noen har hengt nøklene fra seg og sluttet på dagen. Oslo kretsfengsel har et ekstremt høyt sjukefravær blant de ansatte. Det skyldes i hovedsak såkalte psykososiale arbeidsforhold, hevder en betjent.

Sjukefraværet ved Oslo kretsfengsel skal ha vært 10,16 prosent i fjor. Det betraktes som svært høyt.

En av de ansatte - nå sjukemeldt - sier det slik:

- Jeg jobber med de tøffeste innsatte, og har aldri stått bakerst når det har brygget opp til bråk. Men å slåss med kolleger takler jeg ikke.

Oslo kretsfengsel har om lag 370 innsatte.

- Noen er råtne med vilje, andre fordi de er inkompetente, sier en betjent.

For å fortsette å lese denne artikkelen må du logge inn

Denne artikkelen er over 100 dager gammel. Hvis du vil lese den må du logge inn.

Det koster ingen ting, men hjelper oss med å gi deg en bedre brukeropplevelse.

Gå til innlogging med

Vi bruker aID som innloggings-tjeneste, med din aID-konto kan du enkelt logge inn på alle våre sider som krever dette.

Vi bryr oss om ditt personvern

dagbladet er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Les mer